为精准把握外聘教师的教学动态，搭建师生间高效的沟通桥梁，持续提升教学质量与人才培养水平，10月24日，公司太阳成集团tyc151cc在1502隆重召开针对外聘教师授课班级的员工教学反馈座谈会。太阳成集团tyc151cc副经理王欢欢及会计审计系系主任陈宇虹老师，财务管理系主任胡婷婷、副主任张丹老师及公司督导代表出席会议，现场听取并回应了来自40个相关班级员工代表们的学习困惑与诉求。
会议伊始，员工代表们结合自身在外聘教师课堂上的学习体验，围绕课程设置、教学方法、团队互动等核心议题畅所欲言。在课程内容方面，同学们普遍希望外聘教师能更多地结合其丰富的行业经验，增加前沿实践案例的比重；在教学互动上，大家建议进一步加强课后沟通渠道，希望能与企业名师有更多交流机会。此外，员工代表也就部分课程老师们的教学风格适应性、作业要求等具体问题提出了中肯的改进建议。
面对员工们的真诚反馈，参会教师代表逐一进行了详细解答与回应，现场气氛热烈而融洽。
王欢欢副经理在总结发言中对同学们的积极建言表示感谢，并指出，员工的真实反馈是检验外聘教师教学效果、提升教学质量的“试金石”。她强调，公司高度重视同学们的意见，将对本次座谈会收集的建议进行系统梳理，并与外聘教师“一对一”精准反馈，建立问题解决台账，确保“事事有回应，件件有着落”。同时，公司将以此为契机，持续完善对外聘教师的教学支持与管理机制，为员工成长成才与教学质量提升提供坚实保障。
据悉，此次座谈会的成功召开，不仅为精准评估和提升外聘教师教学质量提供了重要依据，更凝聚了师生共促发展的强大合力。它标志着公司在深化教学改革、优化团队队伍建设的道路上又迈出了坚实一步。未来，公司将继续以员工需求为导向，不断推动公司产品质量再上新台阶。
